Die IG Metall feiert ihren Mut zu neuen Arbeitszeit-Modellen

„Es war auf jeden Fall wichtig, dass wir den Mut gehabt haben, neue Wege zu beschreiten“, sagt Grzesch und meint damit die neuen Arbeitszeitmodelle. „Wir haben Zeitsouveränität für beide Seiten herausgeholt statt einer einseitigen Flexibilität für Arbeitgeber.“ Weg von der klassischen Zeitschiene hin zu neueren Strukturen, bei denen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer auch wählen könnten zwischen ...